Les « parties prenantes » sont celles d'une entreprise, autres que ses actionnaires, qui ont un lien avec son activité, la subissant ou ayant une influence sur elle. Elles sont primordiales pour la prospérité de l'entreprise. Ce livre rend compte de l'importance de la théorie des parties prenantes et tente de la faire reconnaître comme un modèle à la fois concret et prospectif de la démocratie en entreprise.
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