Dans ce recueil de 13 nouvelles, la jeune autrice mexicaine frappe fort mais juste
En période de crise, les entreprises subissent de plein
fouet les conséquences des mutations technologiques
accélérées et sont confrontées à l'évolution des
comportements relatifs au travail ; c'est alors la
motivation des collaborateurs qui fait la différence.
Un dirigeant à la tête d'une équipe motivée peut adopter
une attitude positive face aux mutations, et faire
progresser ou remettre à flot une entreprise.
Ce livre particulièrement clair et pédagogique
1. démontre comment fonctionne une entreprise efficace qui
réussit à dynamiser ses collaborateurs ;
2. présente un panorama des diverses facettes de la
motivation conduisant à une approche globale ;
3. propose une réflexion approfondie sur les nouvelles
responsabilités du dirigeant face à des valeurs en mutation
et à l'internationalisation de la main-d'oeuvre et des
marchés.
L'ouvrage s'adresse aux chefs d'entreprise, dirigeants,
cadres préoccupés par ce problème-clé. Particulièrement
adapté à la formation, il sera prescrit par tous les
formateurs animant des sessions sur la motivation. Les
étudiants y trouveront également des éléments essentiels et
parfaitement à jour.
LES AUTEURS:
Gaston CUENDET, Docteur ès Sciences économiques ;
professeur à l'Université de Genève.
Yves EMERY, Licencié ès Gestion d'entreprise ; assistant à
l'Université de Genève.
François NANKOBOGO, Licencié ès Economie politique ;
licencié ès Gestion d'entreprise ; assistant à l'Université
de Genève.
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