Changer d'entreprise et parfois même de métier est devenu courant, par obligation, mais aussi par choix. Pour faire le point, se connaître, optimiser ses qualités et ses compétences, parvenir à travailler avec plaisir, un outil est indispensable : le bilan de compétences. Vous en avez entendu parler, en bien ou en mal. Que faut-il en penser ? Est-ce vraiment nécessaire ? Faut-il en demander un à votre employeur ? Que penser si votre employeur vous suggère d'en faire un ? Qu'avez-vous à y gagner ? à y perdre ? Comment cela se passe ? Quelles démarches devez-vous faire et auprès de qui ? Comment faire valoriser votre expérience professionnelle ? Comment s'y préparer ? Est-il possible de faire soi-même un bilan fiable ? Ce guide a pour objectif de répondre à toutes les questions que vous vous posez à propos du bilan de compétences institutionnel et de la valorisation de vos acquis professionnels.
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