Un manager détermine la direction, les collaborateurs déterminent le chemin L'output est « le résultat souhaité », et l'input, la « façon » d'atteindre ce résultat. Jusqu'à quel point un leader peut-il diriger ? Les leaders efficaces dirigent par l'output et s'affranchissent de l'input. Grâce au leadership orienté vers l'output, vos collaborateurs, vos collègues et vos responsables développeront un plus grand sens des responsabilités et vous parviendrez à les convaincre de votre vision.
Il n'y a pas encore de discussion sur ce livre
Soyez le premier à en lancer une !
"On n'est pas dans le futurisme, mais dans un drame bourgeois ou un thriller atmosphérique"
L'auteur se glisse en reporter discret au sein de sa propre famille pour en dresser un portrait d'une humanité forte et fragile
Au Rwanda, l'itinéraire d'une femme entre rêve d'idéal et souvenirs destructeurs
Participez et tentez votre chance pour gagner des livres !
