Repère indispensable à toute personne confrontée à la pratique du Management -qu'il sagisse d'un étudiant ou d'un professionnel-Le petit Management récapitule en 14 fiches synthétiques les compétences indispensables à la fonction de management : communiquer, motiver et fixer des objectifs, gérer son temps, déléguer et contrôler, inspirer un ledarship, conduire une réunion et le changement. Des mini-tests sous forme de quiz et des exercices de coaching permettent de s'auto-évaluer et de progresser.
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