La reduction du temps de travail repose sur la negociation. Pour faciliter la mise en ?uvre des 35 heures, la loi a multiplie les formules qui permettent cette reduction. Tout depend de l?entreprise, de son activite et de ses salaries.
Ce guide repond a toutes les questions que se posent les salaries des entreprises qui ont conclu, negocient ou vont negocier un accord de reduction du temps de travail. Il part de leurs preoccupations concretes : les consequences sur la remuneration, les conges, le contrat de travail? qu?ils soient ouvriers, employes, cadres, commerciaux ou salaries a temps partiel. Il decrit les conditions de la negociation et les aides prevues. En plus de 100 reponses et presque autant de conseils et d?exemples, il explique concretement, au salarie et a son employeur, ce que le passage aux 35 heures va changer.
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